DESAFIO
O escritório Trench Rossi Watanabe enfrenta o desafio de lidar com a vulnerabilidade social de pessoas pertencentes a públicos diversos, incluindo comunidades como as favelas. Muitas dessas pessoas enfrentam dificuldades em acessar o conhecimento das leis que garantem seus direitos, tornando a prática desses direitos um desafio.
Como parte de suas iniciativas de Responsabilidade Social, o escritório estabeleceu uma forte conexão com a comunidade da favela de Heliópolis. Nesse contexto, foi desenvolvido o projeto "Direito na Comunidade", com o principal objetivo de fornecer informações jurídicas para capacitar as pessoas na favela a conhecer e lutar por seus direitos, frequentemente negados. Além disso, o projeto busca promover a sensibilização social entre os advogados do escritório, através do contato direto com a comunidade.
Internamente, o Programa de Diversidade, Equidade e Inclusão, conhecido como MOVE, tem recebido reconhecimentos significativos, tanto em premiações nacionais e internacionais quanto por parte dos colaboradores. Os cinco grupos de afinidade dentro do programa (Equidade de Gênero, PcD, LGBTQIA+, Étnico-Racial e Religiões) têm desempenhado um papel fundamental na promoção da diversidade e inclusão dentro das paredes do escritório.
Com o projeto "Direito na Comunidade", o escritório busca estender sua relevância para além do ambiente interno, impactando positivamente pessoas que enfrentam diversas formas de vulnerabilidades. Essa iniciativa reflete o compromisso contínuo do escritório em abordar questões de diversidade, equidade e inclusão em diferentes contextos sociais.
SOLUÇÃO
O projeto representa uma parceria significativa entre o escritório e vários movimentos sociais em Heliópolis, com foco na comunidade e públicos diversos. O objetivo central é utilizar o core business do escritório para conscientizar a comunidade sobre seus direitos, especialmente em contextos nos quais esses direitos são frequentemente negados.
O impacto multiplicador da ação se estende a profissionais de influência na região, além de proporcionar sensibilização a advogados e advogadas por meio de voluntariado presencial e contato direto com a comunidade.
O projeto concentra-se em públicos diversos dentro dos pilares étnico-racial, equidade de gênero, LGBTQIA+, PcD e religiões. Algumas das iniciativas desenvolvidas incluem:
- Participação em uma ação social com o Movimento de Mulheres da ONG UNAS Heliópolis e Região, abordando temas como Direitos Reprodutivos, violência obstetrícia e direito a um parto respeitoso.
- Encontro com a liderança do movimento O Grito da Diversidade, abordando os Direitos Fundamentais das Pessoas LGBTQIA+.
- Trocas de ideias entre os Grupos de Afinidade do escritório e líderes de Movimentos de Base de Heliópolis, dentro dos pilares da diversidade.
- Desenvolvimento de material sobre Direitos Fundamentais em cada pilar da Diversidade, utilizado como referência para palestras e orientações jurídicas à comunidade.
Essas iniciativas não apenas atenderam às pessoas de públicos diversos, mas também envolveram líderes comunitários, assistentes sociais, diretores de escola e professores. Essa participação foi crucial para a disseminação do conhecimento compartilhado nos eventos, considerando que essas pessoas têm contato diário com outras moradoras da favela que não puderam estar presentes nas ações.
Cerca de 40 pessoas do escritório estiveram envolvidas nessas ações, representando diferentes áreas administrativas e comitês internos, incluindo Marketing, RH, Comitê de Responsabilidade Social Corporativa, Comitê de DE&I, Comitê Pro Bono e Comitê Administrativo.
O projeto, desde sua criação, tem sido expandido continuamente, demonstrando o compromisso constante do escritório em desenvolver iniciativas impactantes em conjunto com a comunidade de Heliópolis.
RESULTADO
Os resultados do projeto Direito na Comunidade evidenciam seu impacto positivo, especialmente na propagação do conhecimento jurídico entre públicos diversos:
- Debate sobre Direitos Reprodutivos e Violência Obstétrica: O evento gerou um debate significativo entre mulheres da região, permitindo esclarecimentos sobre direitos reprodutivos, violência obstétrica e o direito a um parto respeitoso.
A participação ativa das mulheres, ao compartilharem experiências pessoais, enriqueceu a discussão e contribuiu para um entendimento mais abrangente dos temas abordados pelas advogadas do escritório.
- Conhecimento sobre Direitos Fundamentais LGBTQIA+: O evento sobre Direitos Fundamentais das Pessoas LGBTQIA+ proporcionou o entendimento das leis que beneficiam essa população, como nome social, processo transexualizador, benefícios previdenciários, adoção e canais de denúncia.
Profissionais da comunidade, ao receberem esse conhecimento, puderam atuar como multiplicadores, levando as informações adiante para as pessoas atendidas em seu dia a dia de trabalho na favela.
- Material de Compilação de Direitos Fundamentais: O material com a compilação dos direitos fundamentais em cada pilar da diversidade foi disseminado para diversos clientes do escritório e outras instituições sociais, ampliando o alcance do conhecimento jurídico desses públicos.
O documento digital possibilitou atingir pessoas que não estavam presentes nos eventos, proporcionando acesso a informações sobre inúmeras leis benéficas aos pilares de diversidade.
- Conscientização Interna e Ambiente Inclusivo: Internamente, o projeto teve um impacto significativo na conscientização dos colaboradores sobre os temas de Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I).
O contato direto com a comunidade motivou os colaboradores a se tornarem defensores da causa entre seus times, contribuindo para o desenvolvimento de um ambiente de trabalho mais acolhedor e inclusivo.
Em conjunto, esses resultados destacam a relevância do projeto na promoção do conhecimento jurídico, na sensibilização interna e no engajamento positivo com a comunidade de Heliópolis.